グリ－ン購入ネットワ－ク（GPN）は、東洋経済新報社が発行する「CSR企業白書2023年版」に、「グリーン購入はオワコンか！？（－どんな企業でも進められるグリーン購入とは－）」を寄稿しました。
グリーン購入に興味がありながら、なかなか進めることができない企業が大手にも多い中、寄稿では、環境負荷を削減する手段がグリーン購入であることを冒頭に触れ、グリーン購入の4つの領域と4つのステップ、環境負荷削減のために具体的に取り組める品目別グリーン購入実践方法を解説しています。

◆CSR企業白書2023
CSR・ESGをデ－タから知るために欠かせないデ－タ集。
『CSR企業総覧（雇用・人材活用編）2023年版』『CSR企業総覧（ESG編）2023年版』掲載の1702社のあらゆる情報をランキングと業種別集計表で詳細に紹介。業種別集計表で全体像を把握し、個別ランキングを見ていけば優れた会社がよくわかる。各企業のCSR担当者が自社の強みや弱みを見つけるためにも活用できる。
CSR・ESGの専門家だけでなく、就職活動やゼミなど幅広く利用可能！
企業のCSRの取り組みの動向を把握するために、ぜひお買い求めの上、ご活用ください。

■主な掲載内容（目次より抜粋）
・1702社のCSRデ－タ集
１．CSR・ESG最新レポ－ト
・＜総解説＞2023-2024CSR/ESG重要テーマ30
・軌道修正が求められる脱炭素の取り組み
・グリーン購入はオワコンか！？（―どんな企業でも進められるグリーン購入とは―）
・「乾いた開示」と「湿った開示」（―リアルワールドデータ時代の開示哲学とは―）
・サステナブル投資は第3ステージへ
・社会課題解決に資するインデックスの可能性
・ウクライナ侵攻と環境ルールの意外な「マリアージュ」
・日本とアジアのサステナビリティの温度差
・SDGs達成への企業の課題2023（―ヒト・モノ・カネ・情報のSDGs経営へ―）
・ESG情報はどこまで年次報告化されるのか
・（インタビュー）米国ESG経営の最前線を読む
・日本におけるサステナビリティの潮流（―情報の開示義務化で何が求められるのか―）
・CSR年表（CSRに関連する出来事、東洋経済CSR調査・啓蒙活動の歩み）

２．CSR評価ランキング・集計デ－タ（主なデ－タ）
総合ランキング・格付け：全38ランキング・格付け
・CSR企業ランキング2023年版上位800社
・過去16年間（2007～2022年版）のCSR企業ランキング上位100社
・部門別上位300社・業種別上位20社
・金融機関CSR企業ランキング2023年版上位50社
・中堅CSR企業ランキング2023年版上位300社
・CSR・財務格付け2023年版
・ESG企業ランキング2023年版上位500社・業種別上位20社
・中堅ESG企業ランキング2023年版上位300社
・SDGs企業ランキング2022年版上位500社
・プラチナキャリアランキング2023年版上位250社
・財務力ランキング2023年版上位1000社・業種別上位20社……ほか

個別ランキング：全85ランキング
・有給休暇取得率ランキング上位800社
・残業時間が少ない会社ランキング上位200社
・大卒30歳平均賃金ランキング上位400社
・女性管理職比率ランキング上位400社
・女性社員の方が勤続年数が長い会社ランキング上位100社
・障害者雇用率ランキング上位600社
・社会貢献支出額ランキング上位400社
・内部通報件数ランキング上位200社
・メンタルヘルスに伴う休職者数ランキング上位400社
・温室効果ガス排出量ランキング上位200社
・炭素利益率（ROC）ランキング上位200社
・生物多様性保全支出額ランキング上位250社……ほか

業種別集計表（制度・方針・体制等）：全152集計表
・CSR活動のマテリアリティ設定
・CSR担当部署の有無
・CSVの取り組み
・NPO・NGOとの連携
・キャリア研修・相談の実施
・従業員のインセンティブを高めるための諸制度
・退職した社員の再雇用制度
・LGBTへの対応への基本方針
・内部通報・告発窓口の設置状況（社内・社外）
・社会貢献担当部署の設置状況
・気候変動対応の取り組み
・再生可能エネルギーの導入
・TNFD開示への対応……ほか

業種別集計表（制度・方針・体制等）：全124集計表
・価格カルテルによる摘発件数
・贈賄による摘発件数
・1人当たり年間教育研修費用
・新卒・中途採用占有率
・新卒入社者の3年後定着率（男女計・男性・女性）
・役職登用状況（男女別管理職・部長・役員・執行役員）
・障害者雇用者数・雇用率
・大卒30歳平均賃金
・月平均残業時間
・有給休暇取得率
・社会貢献活動支出額
・スコープ1～３
・生物多様性の保全プロジェクトへの支出額……ほか

■お問い合せ
グリ－ン購入ネットワ－ク（GPN）事務局担当：深津・竹内